Voor werkgevers
Want je mensen maken je organisatie.
Gezonde, veerkrachtige medewerkers.
Minder uitval.
Meer inzetbaarheid.
En een arbeidsvoorwaarde die écht iets betekent.
Eén abonnement met een proactief wetenschappelijk onderbouwd preventieprogramma én curatieve zorg.
Het probleem
Het systeem loopt vast. Mensen lopen vast.
Werknemers houden te lang vol. Kinderen wachten maanden op hulp. En de reguliere zorg zit zo klem tussen wachtlijsten, capaciteit en kostenbeheersing dat hulp vaak pas komt als problemen al ernstig zijn geworden.
Ondertussen gaat het leven gewoon door. De medewerker probeert te blijven functioneren. De ouder probeert thuis alles overeind te houden. Tot het niet meer gaat.
En de werkgever? Die staat erbij en kijkt ernaar. Tot iemand uitvalt. En dan mag hij nauwelijks nog vragen wat er werkelijk speelt, maar draagt hij wél de rekening van langdurig verzuim en verminderde inzetbaarheid.
Iedereen wacht. Terwijl juist eerder handelen het verschil kan maken.
MentalCareDirect™ doorbreekt dat.
De cijfers
Waarom dit dringend is
CBS/TNO
0op0
medewerkers ervaart psychische klachten, zoals stress, angst of depressie.
CBS/TNO
0op0
medewerkers ervaart burn-out klachten.
MKB Servicedesk
€ 0per dag
kost een dag verzuim een werkgever gemiddeld.
TNO, 2023
€ 0,0 miljard
Werkgevers betaalden in 2023 € 8,3 miljard aan loondoorbetaling over verzuimde werkdagen door werkgerelateerde omstandigheden. Daarvan hing € 4,9 miljard samen met psychosociale arbeidsbelasting zoals werkdruk, stress en ongewenst gedrag.
CBS, 2025
0,0%
Het gemiddelde ziekteverzuim in Nederland bedraagt inmiddels 5,4%. Bij elke 100 medewerkers staat dat gelijk aan ruim 5 volledige arbeidsplaatsen die niet beschikbaar zijn.
CIPD, RAND Europe en IPPR
0 - 15%
verlies van productieve werkdagen doordat werknemers regelmatig doorwerken, terwijl de gezondheid hen belemmert. Presenteïsme kost daarmee tientallen productieve werkdagen per werknemer, per jaar. Verborgen kosten.
De oplossing
Energy, Care en Family. Kies wat past.
Energy versterkt vitaliteit, weerbaarheid en herstelvermogen. Care voegt inbegrepen psychologische zorg voor medewerkers toe. Family biedt complete psychologische zorg voor medewerkers, partners en minderjarige kinderen.
Als werkgever betaalt u uitsluitend voor medewerkers die deelnemen. Energy omvat twee metingen per jaar; Care en Family vier. Aan de hand van de uitkomsten bespreken onze specialisten hoe deelnemers gericht aan hun vitaliteit, weerbaarheid en herstelvermogen kunnen werken. Tussendoor kan een medewerker altijd zelf contact opnemen.
Vitaliteit
Meerdaagse ECG-metingen, HRV-begeleiding en groepstrainingen om vitaliteit, weerbaarheid en herstelvermogen te versterken. Dit is YourOptimalYou™: het wetenschappelijk onderbouwde vitaliteitsprogramma binnen MentalCareDirect™.
Meer weten
Basis-GGZ
Behandeling van depressie, angststoornis, rouwverwerking, trauma, burn-out, paniekklachten en meer. Door DeBedrijfspsycholoog, zonder wachtlijst.
Meer weten
Hulp voor het gezin
Family: complete psychologische zorg voor de medewerker, partner en minderjarige kinderen, inclusief wachttijdoverbrugging voor de jeugdzorg.
Meer weten
Een glimp van het werkgeversdashboard
Indicatie: geanonimiseerde groepsrapportage. Individuele resultaten blijven bij de medewerker.
Waarom MentalCareDirect
Vitaliteit, herstel en behandeling in één abonnement.
MentalCareDirect™ brengt twee zijden samen: het wetenschappelijk onderbouwde YourOptimalYou™-programma voor vitaliteit, weerbaarheid en herstel en de curatieve zorg van DeBedrijfspsycholoog. Zo gaat gerichte begeleiding waar nodig naadloos over in behandeling, bij dezelfde regiebehandelaar, zonder wachtlijst.
Voor de MKB-ondernemer betekent dat: één aanspreekpunt, één vaste prijs, en directe hulp voor medewerkers én hun gezin.
- Direct beschikbaar
- Volledig vertrouwelijk
- Optioneel het hele gezin (Family)
- Vitaliteit én behandeling
Het management team
Wetenschappelijk onderbouwd, psychologisch en ondernemend.
MentalCareDirect™ is opgericht door Nicki Mano (CCO en Regiebehandelaar), Amorena Labad (COO en Hoofd Coach) en Alex Ermers (CEO en Biofeedback Practitioner).
MentalCareDirect™ brengt het vitaliteitsprogramma YourOptimalYou™ samen met DeBedrijfspsycholoog; de volwaardige basis-GGZ-praktijk van Nicki en haar team van Psychologen, voor MKB-bedrijven en hun gezinnen.
Meer over het teamKennismaken
Wat een kennismaking van 30 minuten oplevert.
Een eerlijk beeld van jullie situatie
We kijken samen naar de grootte van je team, het verzuim dat je nu ziet en wat er al geregeld is via arbodienst of verzekeraar.
Concreet advies - ook als wij niet passen
Je krijgt een helder antwoord op de vraag of Energy, Care of Family iets toevoegt voor jouw organisatie. Zo niet, dan zeggen we dat.
Geen verkooppraatje
Je spreekt iemand uit ons eigen team van psychologen en coaches, geen accountmanager. Je zit na het gesprek nergens aan vast.
Kort antwoord
Wat levert MentalCareDirect™ een werkgever op?
Je voorkomt en verkort uitval: medewerkers krijgen direct een psycholoog zonder wachtlijst, en preventieve metingen signaleren risico voordat er verzuim ontstaat. Verzuim kost gemiddeld zo'n € 400 per dag per medewerker; presenteïsme kost daarnaast 10 tot 15% productiviteit.
- Energy, Care en Family zijn individueel of selectief af te sluiten, bijvoorbeeld voor een deel van je team.
- Family vangt ook thuisproblematiek op, de grootste bron van mentale belasting.
- Geen wachtlijst dank zij een landelijk netwerk van psychologen en coaches.
- Kosteloze opschaling bij verhoogd risico.
- Rapportage op teamniveau is altijd geanonimiseerd.
Waarom nu
Wachten is duurder dan handelen
Uitval door mentale klachten is het snelst groeiende verzuimprobleem in Nederland. Voor kleinere MKB-teams is één uitgevallen medewerker vaak direct voelbaar in continuïteit én in de werkdruk op collega's.
Minder verzuim
Vroegtijdig signaleren en behandelen voorkomt langdurige uitval. Één dag verzuim kost een werkgever gemiddeld € 400.
Direct beschikbaar
Geen wachtlijst. Wij benaderen medewerkers proactief: tweemaal per jaar binnen Energy en viermaal binnen Care en Family. Tussendoor kunnen zij altijd zelf contact opnemen; met Family geldt dat ook voor partner en minderjarige kinderen.
Voorspelbare kosten
Drie heldere pakketten: Energy € 34,71, Care € 57,85 en Family € 99,60 per medewerker per maand. Geen verrassingen.
Betrokken werkgeverschap
Met Family laat je zien dat je je mensen én hun gezin serieus neemt. Sterk voor retentie en werkgeversmerk.
Resultaten uit de praktijk
Wat alleen al de preventie opleverde
In meer dan 10.000 organisaties, verspreid over 70 landen, werd het welzijn van medewerkers verhoogd.
0%
van de werknemers paste hun leefstijl aan
0%
stijging in werkefficiëntie
tot 0%
reductie in ziekteverzuim
0+
organisaties
Bron: FirstBeat
MentalCareDirect™ Family
Als het thuis vastloopt, loopt de medewerker mee vast
Wachttijden in de jeugdzorg lopen op tot 9 à 18 maanden. In die periode zien we klachten van kinderen verergeren én de mentale belasting van hun werkende ouders explosief toenemen.
Met Family kies je complete psychologische zorg voor de medewerker en snelle hulp voor de huidige levenspartner en de minderjarige kinderen van medewerkers (inclusief geadopteerde kinderen).
Wil je met een deel van je team beginnen (bijvoorbeeld sales)? Dan kan dat ook.
Wat krijgt de werkgever?
- Energy voor vitaliteit, Care voor medewerkerszorg en Family voor het hele gezin
- Één aanspreekpunt voor vitaliteit, herstel en behandeling
- Snelle intake, geen wachtlijst
- Het vaste YourOptimalYou™-vitaliteitsprogramma voor iedere deelnemer
- Basis-GGZ via DeBedrijfspsycholoog, met vaste Regiebehandelaar
- Met Family: snelle hulp voor partner en minderjarige kinderen
- Geanonimiseerde rapportage op teamniveau
- Voorspelbare kosten, geen losse sessies
Vergelijking
Waarom kiezen voor MentalCareDirect™
| Wat krijgt de werkgever? | MentalCareDirect™ Care | Klassiek EAP | Losse bedrijfspsycholoog |
|---|---|---|---|
| Directe psychologische ondersteuning voor medewerkers | |||
| Intake binnen enkele werkdagen | |||
| Wij benaderen medewerkers proactief; geen eigen initiatief nodig | |||
| Structurele vitaliteitsbegeleiding voor iedere deelnemer | |||
| Objectieve fysiologische metingen | |||
| Twee of vier jaarlijkse metingen met medical-grade ECG | |||
| Persoonlijke coaching op basis van meetdata | |||
| Tweewekelijkse HRV-training | |||
| Vroegtijdig signaleren vóórdat iemand zelf klachten meldt | |||
| Kosteloos intensiveren bij verhoogd risico | |||
| Volwaardige basis-GGZ-behandeling | |||
| Behandeling van depressie, angst, trauma, rouw en burn-out | |||
| Eén doorgaande lijn van vitaliteitsbegeleiding naar behandeling | |||
| Eén vaste regiebehandelaar | |||
| Geen vooraf vastgesteld aantal gesprekken | * | ||
| Geen losse factuur per behandeling of sessie | |||
| Vaste, vooraf budgetteerbare kosten | |||
| Geanonimiseerde rapportage op teamniveau | |||
| Inzicht in gemeten risico’s en patronen binnen de organisatie | |||
| Psychologische hulp voor partner en kinderen | Family | ||
| Daadwerkelijke behandeling van partner en kinderen | Family | ||
| Overbrugging van wachtlijsten in de jeugdzorg | Family |
Legenda
- standaard inbegrepen / volledig beschikbaar
- gedeeltelijk, beperkt of afhankelijk van aanbieder en pakket
- doorgaans niet inbegrepen
- Familyinbegrepen binnen MentalCareDirect™ Family
- *inbegrepen binnen de geldende fair-usevoorwaarden
Aan de slag
In drie stappen live
01
Kennismaking
In 30 minuten online laten we zien wat MentalCareDirect™ voor jouw team kan betekenen. Vrijblijvend.
02
Voorstel op maat
Op basis van je team-samenstelling maken we een helder voorstel. Eén tarief, geen kleine lettertjes.
03
Live binnen twee weken
Na akkoord informeren we de medewerkers en zetten we het programma live. Volledig online, laagdrempelig.
Privacy en vertrouwen
Werkgevers krijgen inzicht. Medewerkers behouden privacy.
Rapportage aan de werkgever is altijd geanonimiseerd. Werkgevers krijgen inzicht in patronen en risico's op groepsniveau, nooit in persoonlijke medische of psychologische gegevens van individuele medewerkers.