Voor werkgevers
Want je mensen maken je organisatie.
Gezonde, veerkrachtige medewerkers.
Minder uitval.
Meer inzetbaarheid.
En een arbeidsvoorwaarde die écht iets betekent.
Eén abonnement met een proactief wetenschappelijk onderbouwd preventieprogramma én curatieve zorg.

Het probleem
Het systeem loopt vast. Mensen lopen vast.
Werknemers houden te lang vol. Kinderen wachten maanden op hulp. En de reguliere zorg zit zo klem tussen wachtlijsten, capaciteit en kostenbeheersing dat hulp vaak pas komt als problemen al ernstig zijn geworden.
Ondertussen gaat het leven gewoon door. De medewerker probeert te blijven functioneren. De ouder probeert thuis alles overeind te houden. Tot het niet meer gaat.
En de werkgever? Die staat erbij en kijkt ernaar. Tot iemand uitvalt. En dan mag hij nauwelijks nog vragen wat er werkelijk speelt, maar draagt hij wél de rekening van langdurig verzuim en verminderde inzetbaarheid.
Iedereen wacht. Terwijl juist eerder handelen het verschil kan maken.
MentalCareDirect™ doorbreekt dat.
De cijfers
Waarom dit dringend is
CBS/TNO
0op0
medewerkers ervaart psychische klachten, zoals stress, angst of depressie.
CBS/TNO
0op0
medewerkers ervaart burn-out klachten.
MKB Servicedesk
€ 0per dag
kost een dag verzuim een werkgever gemiddeld.
TNO, 2023
€ 0,0 miljard
Werkgevers betaalden in 2023 € 8,3 miljard aan loondoorbetaling over verzuimde werkdagen door werkgerelateerde omstandigheden. Daarvan hing € 4,9 miljard samen met psychosociale arbeidsbelasting zoals werkdruk, stress en ongewenst gedrag.
CBS, 2025
0,0%
Het gemiddelde ziekteverzuim in Nederland bedraagt inmiddels 5,4%. Bij elke 100 medewerkers staat dat gelijk aan ruim 5 volledige arbeidsplaatsen die niet beschikbaar zijn.
CIPD, RAND Europe en IPPR
0 - 15%
verlies van productieve werkdagen doordat werknemers regelmatig doorwerken, terwijl de gezondheid hen belemmert. Presenteïsme kost daarmee tientallen productieve werkdagen per werknemer, per jaar. Verborgen kosten.
De oplossing
Core voor werknemers. Family als add-on.
"Core" is het kernpakket voor je medewerkers. "Family" is de add-on voor hun gezin; snelle hulp voor partner en minderjarige kinderen.
En als werkgever betaalt u uitsluitend voor medewerkers die deel willen nemen aan dit programma. Met hen nemen we elk kwartaal contact op om een zorgvuldige meting te doen gevolgd door gerichte coaching. En tussendoor kan een medewerker altijd zelf contact opnemen.

Preventie
Continue ECG-metingen, HRV-coaching en groepstrainingen om stress en burn-out vóór te blijven. Dit is YourOptimalYou™: het vaste preventieprogramma binnen MentalCareDirect™, wetenschappelijk onderbouwd en voor iedere deelnemer gelijk.
Meer weten

Basis-GGZ
Behandeling van depressie, angststoornis, rouwverwerking, trauma, burn-out, paniekklachten en meer. Door DeBedrijfspsycholoog, zonder wachtlijst.
Meer weten

Hulp voor het gezin
De Family add-on: snelle psychologische hulp voor de partner en minderjarige kinderen van de medewerker, wachttijdoverbrugging voor de jeugdzorg.
Meer weten
Een glimp van het werkgeversdashboard
Indicatie: geanonimiseerde groepsrapportage. Individuele resultaten blijven bij de medewerker.
Waarom MentalCareDirect
Preventie en behandeling in één abonnement.
MentalCareDirect™ brengt twee zijden samen: het wetenschappelijk onderbouwde YourOptimalYou™-preventieprogramma en de curatieve zorg van DeBedrijfspsycholoog. Zo loopt preventie naadloos over in behandeling, bij dezelfde regiebehandelaar, zonder wachtlijst.
Voor de MKB-ondernemer betekent dat: één aanspreekpunt, één vaste prijs, en directe hulp voor medewerkers én hun gezin.
- Direct beschikbaar
- Volledig vertrouwelijk
- Optioneel het hele gezin (Family)
- Preventie én behandeling

Het management team
Wetenschappelijk onderbouwd, psychologisch en ondernemend.

MentalCareDirect™ is opgericht door Nicki Mano (CCO en Regiebehandelaar), Amorena Labad (COO en Hoofd Coach) en Alex Ermers (CEO en Biofeedback Practitioner).
MentalCareDirect™ brengt het preventieprogramma YourOptimalYou™ samen met DeBedrijfspsycholoog; de volwaardige basis-GGZ-praktijk van Nicki en haar team van Psychologen, voor MKB-bedrijven en hun gezinnen.
Meer over het teamKennismaken
Wat een kennismaking van 30 minuten oplevert.
Een eerlijk beeld van jullie situatie
We kijken samen naar de grootte van je team, het verzuim dat je nu ziet en wat er al geregeld is via arbodienst of verzekeraar.
Concreet advies - ook als wij niet passen
Je krijgt een helder antwoord op de vraag of Core (met of zonder Family) iets toevoegt voor jouw organisatie. Zo niet, dan zeggen we dat.
Geen verkooppraatje
Je spreekt iemand uit ons eigen team van psychologen en coaches, geen accountmanager. Je zit na het gesprek nergens aan vast.
Kort antwoord
Wat levert MentalCareDirect™ een werkgever op?
Je voorkomt en verkort uitval: medewerkers krijgen direct een psycholoog zonder wachtlijst, en preventieve metingen signaleren risico voordat er verzuim ontstaat. Verzuim kost gemiddeld zo'n € 400 per dag per medewerker; presenteïsme kost daarnaast 10 tot 15% productiviteit.
- Core is individueel of selectief af te sluiten, bijvoorbeeld voor een deel van je team.
- Family vangt ook thuisproblematiek op, de grootste bron van mentale belasting.
- Geen wachtlijst dank zij een landelijk netwerk van psychologen en coaches.
- Kosteloze opschaling bij verhoogd risico.
- Rapportage op teamniveau is altijd geanonimiseerd.
Waarom nu
Wachten is duurder dan handelen
Uitval door mentale klachten is het snelst groeiende verzuimprobleem in Nederland. Voor kleinere MKB-teams is één uitgevallen medewerker vaak direct voelbaar in continuïteit én in de werkdruk op collega's.
Minder verzuim
Vroegtijdig signaleren en behandelen voorkomt langdurige uitval. Één dag verzuim kost een werkgever gemiddeld € 400.
Direct beschikbaar
Geen wachtlijst. Wij benaderen medewerkers proactief elk kwartaal; tussendoor kunnen ze zelf altijd contact opnemen. Met Family geldt dat ook voor partner en minderjarige kinderen.
Voorspelbare kosten
Twee heldere tarieven: € 57,85 (Core) en + € 41,75 (Family) per medewerker per maand. Geen verrassingen.
Betrokken werkgeverschap
Met Family laat je zien dat je je mensen én hun gezin serieus neemt. Sterk voor retentie en werkgeversmerk.
Resultaten uit de praktijk
Wat alleen al de preventie opleverde
In meer dan 10.000 organisaties, verspreid over 70 landen, werd het welzijn van medewerkers verhoogd.
0%
van de werknemers paste hun leefstijl aan
0%
stijging in werkefficiëntie
tot 0%
reductie in ziekteverzuim
0+
organisaties
Bron: FirstBeat
MentalCareDirect™ Family
Als het thuis vastloopt, loopt de medewerker mee vast
Wachttijden in de jeugdzorg lopen op tot 9 à 18 maanden. In die periode zien we klachten van kinderen verergeren én de mentale belasting van hun werkende ouders explosief toenemen.
Met Family breid je Core uit met snelle psychologische hulp voor de huidige levenspartner en de minderjarige kinderen van medewerkers (inclusief geadopteerde kinderen).
Wil je met een deel van je team beginnen (bijvoorbeeld sales)? Dan kan dat ook.
Wat krijgt de werkgever?
- Core: het pakket voor werknemers. Family: de add-on voor het gezin
- Één aanspreekpunt voor preventie én behandeling
- Snelle intake, geen wachtlijst
- Het vaste YourOptimalYou™-preventieprogramma voor iedere deelnemer
- Basis-GGZ via DeBedrijfspsycholoog, met vaste Regiebehandelaar
- Met Family: snelle hulp voor partner en minderjarige kinderen
- Geanonimiseerde rapportage op teamniveau
- Voorspelbare kosten, geen losse sessies
Vergelijking
Waarom kiezen voor MentalCareDirect™
| Wat krijgt de werkgever? | MentalCareDirect Core | Klassiek EAP | Losse bedrijfspsycholoog |
|---|---|---|---|
| Directe psychologische ondersteuning voor medewerkers | |||
| Intake binnen enkele werkdagen | |||
| Wij benaderen medewerkers proactief; geen eigen initiatief nodig | |||
| Structurele preventie voor iedere deelnemer | |||
| Objectieve fysiologische metingen | |||
| Kwartaalmetingen met medical-grade ECG | |||
| Persoonlijke coaching op basis van meetdata | |||
| Tweewekelijkse HRV-training | |||
| Vroegtijdig signaleren vóórdat iemand zelf klachten meldt | |||
| Kosteloos intensiveren bij verhoogd risico | |||
| Volwaardige basis-GGZ-behandeling | |||
| Behandeling van depressie, angst, trauma, rouw en burn-out | |||
| Eén doorgaande lijn van preventie naar behandeling | |||
| Eén vaste regiebehandelaar | |||
| Geen vooraf vastgesteld aantal gesprekken | * | ||
| Geen losse factuur per behandeling of sessie | |||
| Vaste, vooraf budgetteerbare kosten | |||
| Geanonimiseerde rapportage op teamniveau | |||
| Inzicht in gemeten risico’s en patronen binnen de organisatie | |||
| Psychologische hulp voor partner en kinderen | Family | ||
| Daadwerkelijke behandeling van partner en kinderen | Family | ||
| Overbrugging van wachtlijsten in de jeugdzorg | Family |
Legenda
- standaard inbegrepen / volledig beschikbaar
- gedeeltelijk, beperkt of afhankelijk van aanbieder en pakket
- doorgaans niet inbegrepen
- Familyinbegrepen binnen MentalCareDirect Family
- *inbegrepen binnen de geldende fair-usevoorwaarden
Aan de slag
In drie stappen live
01
Kennismaking
In 30 minuten online laten we zien wat MentalCareDirect™ voor jouw team kan betekenen. Vrijblijvend.
02
Voorstel op maat
Op basis van je team-samenstelling maken we een helder voorstel. Eén tarief, geen kleine lettertjes.
03
Live binnen twee weken
Na akkoord informeren we de medewerkers en zetten we het programma live. Volledig online, laagdrempelig.
Privacy en vertrouwen
Werkgevers krijgen inzicht. Medewerkers behouden privacy.
Rapportage aan de werkgever is altijd geanonimiseerd. Werkgevers krijgen inzicht in patronen en risico's op groepsniveau, nooit in persoonlijke medische of psychologische gegevens van individuele medewerkers.


